自新冠肺炎疫情发生以来，面对2020年全国普通高校毕业生同比增加、经济下行压力和疫情叠加影响的严峻形势，云南师范大学全面贯彻落实党中央、国务院关于打赢疫情防控阻击战的重大决策部署，为切实做好我校毕业生在疫情防控期间的就业工作，保障毕业生的身体健康和就业权益，学校主动作为，多点布局，开启“互联网+就业”工作模式，保证就业指导与服务不断线，确保今年毕业生就业工作任务顺利完成。

高度重视，制定疫情期间就业工作措施

早动员，早安排。2月14日，学校就业处通过“学习强国”平台召开疫情防控期间就业创业工作专题视频研讨会，进一步统一思想，细化疫情防控期间就业工作方案，层层分解任务，做到了“防疫就业”两不误。

战略布局，及时升级并优化信息化平台

增模块，强功能。学校统筹考虑，决定把“互联网+就业”上升至疫情防控期间开展毕业生就业创业工作的主要形式和战略布局，及时升级并优化我校信息化平台，增加空中双选会、空中宣讲会、空中面试功能模块，助力用人单位与毕业生进行“空中面试”和召开“空中平宣讲会”。同时，增加网上签约功能模块，方便毕业生与用人单位网上签订电子就业协议书。

拓展渠道，推送招聘信息开展线上服务

广途径，强宣传。学校就业处主动致信用人单位，倡议在疫情防控期间开展线上招聘活动，通过多方努力，将于3月17日—20日举办“云南师范大学2020届毕业生春季网络招聘会”。同时，指定专人搜集各类招聘信息，充分利用就业信息网、云师就业微信公众号、就业工作QQ群、微信群、第三方平台等方式向毕业生精准推送线上招聘信息。

整合资源，强化在线就业创业指导服务

求合作，谋共赢。学校联合第三方公司，分别针对低年级学生和毕业生推出了五个线上就业创业指导平台，切实加强防疫期间学生的职业生涯规划和就业创业指导，确保对学生的关爱和就业指导服务不断线。

转变思路，做好就业创业统计管理工作

改思路，抓实效。学校实施校院二级管理，要求各学院对已就业毕业生，做好就业情况的台账建立、精准跟踪、实时录入；对处于求职状态的毕业生，督促其严格遵守国家疫情防控相关规定，通过电话、微信、QQ等即时通讯工具与用人单位洽谈沟通笔试、面试、签订就业材料等，减少聚集风险。同时，疫情防控期间，调整就业手续业务办理形式，纸质就业协议书签订暂缓办理，待开学后再办理纸质协议书；对急需办理公务员面试推荐表、政审函、三方协议书、就业推荐表等盖章业务，采取了网络、快递等方式办理。

云南师范大学将密切关注疫情发展动态，科学谋划，主动作为，把稳就业和疫情防控紧密结合，“两手抓、两不误”，保障疫情防控期间各项重点工作不断档、服务工作不掉队，最大限度降低疫情对毕业生就创业的影响，稳步推进2020届毕业生就业工作，确保“就业创业服务不打烊、网上招聘不停歇”，实现我校就业创业工作大局稳定。

（就业处 供稿）